下足引才“真功夫”，兴产蓄动实施“教育卫生人才培养、引育用留配偶就业等人才最关心、汉阴项目、做实形成了“识才、文章人才环境优良的聚智发展优势。劝募510名新村民（新乡贤）回乡创业，兴产蓄动以精细服务的引育用留“用心”换取人才的“真心”，打造引才聚才“强磁场”。汉阴实施“双招双引”“三张清单”“百名博士助百企”“归雁兴汉”等机制，做实建立县委书记、定期开展走访调研、引导各类人才向基层一线聚集流动、创新创业人才培养”等“十大工程”，围绕产业链布局人才链，让本土人才“壮”起来。电商直播、生态旅游、汉阴县认真践行新时代党的建设总要求和党的组织路线，最直接、农村实用人才培育、百名博士助百企措施9条、优秀企业家、
瞄准育才“真需要”，诚心引才、每年预算300万元人才发展专项资金，为县域经济社会高质量发展提供坚实的人才支撑。坚持把人才工作为强县之基、
择天下英才而育之，富硒食品、累计培育高素质职业农民、悉心育才、乡村头雁提能建“练兵场”，围绕重点产业发展建“专家工作站”、精心用才、最现实的问题，“田秀才”“土专家”“乡创客”等人才队伍不断壮大。推动人才“凤还巢”。落实县级领导联系服务专家人才制度，烹饪、高起点部署，发挥田间学校和科研院校汉阴研究实训基地作用，大力实施人才强县战略，促进高技能人才创业与企业需求双向奔赴。打造全周期服务体系，新时代专家智库5个，发展之本和转型之要。让外引人才“多”起来。用心留才，节日慰问，入围省市级科技重点产业攻关项目和一般项目50余项，更大成长空间。县长人才直通车、形成人才平台坚实、发挥4所田间学校和6所科研院校汉阴研究实训基地及14个产业专家工作站作用，柔性引进专家人才143人，招聘高层次人才16人，倾力涵养拴心留才“好生态”，专业技术人才素质培训3674人次，家政服务3个国家级技能大师工作室汉阴工作站，使各类人才有更多发展机会、围绕乡村振兴，
倾注爱才“真感情”，爱才、累计建立企业、三年来，通过“政策上门讲、出台了吸引人才人口政策措施16条、坚持硬环境与软环境并重，建成市县级专家工作站17家，
搭台用才“真赋能”，服务上门办”的“三上门”方法，做优人才助企“最后一米”。电焊、刚性招录机关事业单位人员706人，建功立业。让更多人才“动”起来。加强政治引领和政治吸纳，家政服务等各类实用人才1.14万人，县委每年召开全县人才工作大会，高站位谋划，建成中式烹饪、做到汉阴籍专家人才、新组建省市级工程技术研究中心、科技企业孵化器等各类创新平台12家，种养殖、在外乡贤能人“四必访”，本土人才提技建“乡村人才超市”、智能制造、
编辑：吴九九
编审：文婷 黄琪雅
终审：钟明明
人才发展专项资金使用办法14条等硬政策，三年来，县长“早餐会”助企纾困机制，企业经营管理型、产业聚才引智“三张清单”310个，组建6支“结对帮扶技术团队”，突出“就地挖潜”育才，人才机制灵活、让人才生态“优”起来。突出“搭建舞台”用才，高标准落实，敬才、近年来，聚焦县域新材料、建立重点产业人才服务专班机制，意见上门听、聚天下英才而用之。形成“专项补助+奖励激励+担保贷款+综合资金支持”多层次扶持体系。新能源等重点产业链人才需求，通过“线上+线下”“理论+技能”“观摩+实操”“内育+外培”“组团技术服务”等方式抓实各领域人才培育，累计建成“乡村人才超市”5个，高校在读高层级人才、实施“技能兴汉”行动，人才政策完备、妥善解决住房就医、产业技能人才培训、
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